Il personale, impiegato nella gestione e nell’erogazione dei servizi da noi offerti, è messo in grado di operare secondo le prassi metodologiche più consone alle caratteristiche dell’Appalto in quanto, fornire un servizio con livelli qualitativi elevati, significa operare con mezzi d’opera idonei, tecniche d’intervento adeguate e, non da ultimo, risorse umane professionalmente preparate ed aggiornate.

Per la nostra società, tali principi rappresentano un obiettivo prioritario da perseguire strenuamente mediante l’attivazione periodica di specifici corsi di formazione ed aggiornamento professionale, differenziati in funzione delle mansioni svolte e dei diversi ruoli assegnati al personale operativo.

Nell’ambito di tali sedi, l’attenzione è rivolta anche alla istruzione in merito alle norme di sicurezza da adottare ai fini di una seria politica aziendale antinfortunistica, e alla informazione relativa alle norme di comportamento che ciascun operatore deve osservare sul luogo di lavoro. Pertanto, nelle pagine che seguono, forniamo i programmi realizzati dalle nostre Imprese e sviluppati secondo le diverse figure professionali da formare, in funzione dei Programmi di Lavoro predisposti per i servizi in affidamento, e che nello specifico riguardano:

- CORSO DI FORMAZIONE PROFESSIONALE PER OPERATORI DI BASE

- CORSO DI FORMAZIONE PROFESSIONALE PER “OPERATORI DI SQUADRA DI FONDO”

- CORSO DI FORMAZIONE PROFESSIONALE PER “RESPONSABILI TECNICI” 

- PROGRAMMA DI INFORMAZIONE/FORMAZIONE SECONDO IL D.LGS. 81/2008 E SUCCESSIVE MODIFICHE ED INTEGRAZIONI.